酒店前台面试一般问什么问题? 面试前台怎样容易通过

时间:2022-01-18 01:15:24 作者:admin 26834
面试前台怎样容易通过

酒店前台面试一般问什么问题?

我最近刚面过好几家五星的酒店,都是前厅部。酒店里英语很重要,很多员工跟上级之间都是英语对话的,虽然大家都是中国人,想不通这是为什么。面试主要看临场发挥,硬着头皮也要讲英语,这样会让人家觉得至少你敢说,会提高录用的机率,这是我面试之前人力资源部的工作人员跟我说的,其实很多问题就算准备了到时候也会忘记,总归有点紧张,呵呵……面完之后跟同学交流了一下,自我介绍是一定要的,准备中英文的,算不准面试官会突然讲英文还是讲中文,其他问的最多的就是对他们酒店的了解(类似的还有为什么选择他们酒店,对他们整个酒店集团的了解)、为什么选择这个职位,对它的理解是什么、在未来几年内对自己的工作有什么计划、你做过最成功/失败的一件事是什么,给你带来了怎样的影响,要是你以前有过工作经验,应该还会针对这些问一两个问题,在第二轮或者第三轮的时候我面的几家都问到了同一个问题,周围的人对你的评价。其实不难的,人力资源部的人都很和蔼友善的,记得时刻保持微笑,有些酒店很注重这些细节的,特别是前台,好啦~就这些,祝你成功~~

前台面试一般考官都会问到哪些问题?

会有:你对这个工作有什么认识,如果让你做这份工作,你打算怎么做?列举你的特长、还有胜任这份工作的优势,情景测试等。对前台工作内容的了解:如收发邮件、接待、转接电话、日常订餐、水、票等,可以搜一搜,提前了解一下。主要考察服务意识,是否热心,有亲和力,还要比较机灵。形象端庄,注意面试时的着装,不必过于正式,但可以职业一些。谈吐清楚,有条理。希望对你有帮助。简单介绍一下你自己。这个题目是任何一个用人单位都会问的。你要基本上将简历上所写的学历,工作经验及实习经验,能力等方面口头方式讲述给用人单位,特别要突出重点:能力,学历,经验。如果进入公司的话,想做什么样的工作。这是招募很多职种的公司最有可能问到的问题,面试者如果不论外勤或内勤都回答可以的话,反而会让人怀疑工作态度如果这家公司只招募一个职种还是被问到这个问题时,是为了确认你有无犹豫,你只要清楚的叙述自己想做的事就可以。

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